Как систематизировать работу в проекте и наладить бизнес-процессы без надрыва и упахивания
Анастасия Савко- начала работу в мини-группе с уже действующим проектом и значительным багажом знаний о продвижении и развитии своего проекта
В чем тогда проблема?
Запрос был на систематизацию работы действующего онлайн-клуба, научиться вести учет и аналитику, планировать продажи и оптимизировать процесс коммуникации с клиентами.
Проект:Онлайн-клуб йоги для женщин Автор:Анастасия Савко Instagram:@anastasiya_savko Суть проекта:Забота о теле и женском здоровье, с комфортом и в своем темпе. Вернуть радость движения, избавиться от боли в спине и шее, научиться расслабляться и снижать уровень стресса Работа в мини-группе:3 месяца, январь-апрель 2021
С чего начиналась работа
1
Проведен анализ экспертности и личного бренда
2
Изучение целевой аудитории
3
Исследование рынка и конкурентов
4
Выработка позиционирования
После построения прочного фундамента мы перешли к бизнес-процессам
Привлечение
✔ налажена регулярная работа с таргетом ✔ протестировано 3 типа макетов для таргета на несколько разных аудиторий ✔ настроен учет и аналитика процесса (анализ таргета, медиа-план)
✔ создан лид-магнит для входа в воронку продаж ✔ упакована и автоматизирована продажа абонементов в онлайн-клуб (лендинг на Tilda) ✔ продажи через контент в аккаунте Instagram
Сервис
✔ организован процесс делегирования и адаптация личного помощника ✔ создан лендинг
В мини-группе Анастасию сопровождал индивидуальный маркетолог-трекер
Олеся Мельник
менеджер проекта, маркетолог
8 лет в сфере офлайн и онлайн-продаж. Знает, что нужно делать, чтобы клиенты возвращались 5 лет опыта предпринимательской деятельности 3 года в digital marketing, личный опыт в создании и продвижении онлайн-магазина
Максимальная сила (компетенция): - контекстная и таргетированная реклама - SMM - проведение стратегических консультаций
В результате была выстроена система работы и управления онлайн-клубом, налажен процесс продаж.
Сокращены временные затраты на общение с клиентами и управление текущими операционными задачами.
Анастасия повысила средний чек, увеличены продажи в 1,5 раза. Варианты по тарифам онлайн-клуба дополнены абонементами на 3 и 6 месяцев.
Посмотрите видео-отзыв Анастасии о работе в мини-группе